“将人工智能教导上升到国度计谋层面予以兼顾安排、推动落实”,“加快弥补智能制造人才缺口”……不久前终结的2021年全国两会上,多位代表委员的建议和提案中都涉及到了AI教导与人才的相干内容。全国政协委员、百度董事长兼首席履行官李彦宏的提案之一就建议,要进一步增能人工智能多层次教导体系扶植,让更多人实现高质量就业。
人工智能教导体系扶植离不开各方的共同努力,校企合作、产教融合是个中的重要一环。百度面向校园的AI人才培养深耕已久,不仅从专业课程共建、教授教化资本支撑、师资培训、比赛和奖学金等方面为高校师生供给全方位AI人才培养筹划,同时积极招揽高校AI英才,与更多有志于AI的年青人一路为中国人工智能成长供献本身的力量。
校企结合 构建立异AI人才培养生态
百度面向社会、结合高校赓续构建着“人工智能+X”的复合应用型人才培养体系,面向高校,百度飞桨作为我国首个自立研发、开源开放、功能完全的家当级深度进修平台,持续面向高校供给全套教授教化资本包、亿元算力支撑,并与高校共建课程体系,百度飞桨的进修与实训社区AI Studio累计进修人次已达到290万;此外,百度还累计举办了13期全国高校深度进修师资培训班,培养了1800多位人工智能专业教师,支撑200余所高校开设AI学分课;同时还结合中科院、北京航空航天大年夜学等推出系列人工智能书本教材。
除此之外,百度积极举办各类AI比赛“以赛促学”,每年举办跨越50场赛事,个中就有教导部倡导的大年夜学生科技A类赛事。同时还供给百度奖学金等鼓励各大年夜高校的AI青年研究人才。将来三年,百度飞桨还将投入总价值5亿元的资金和资本,支撑全国500所高校,重点培训5000位高校AI教师,与高校结合培养50万AI将来人才。
资本+机会 百度为AI人才搭好成长舞台
AI赓续在各范畴落地,创造出新的价值与增长,AI人才的需求也随之增长。 2021年百度面向各大年夜高校的春季练习生雇用正在进行中,为AI办事的工程类和算法类等技巧岗亭需求占比高达80%。基于自身深挚的技巧底蕴与AI范畴前沿的摸索经验,百度为高校AI人才供给了更具挑衅性的实践项目,助力其在AI范畴中快速收成宝贵经验、拥有前瞻视野。
据悉,百度为赞助每位新同窗完成从黉舍到职场的改变,安排了一对一导师指导,从营业上生活上赞助新人快速熟悉融入百度,还有宏大年夜的讲师团以及百余门技能培训课程赞助学生摸索合适自身的职业成长门路。在人才雇用过程中,百度也发挥自身AI技巧优势,自立研发智能雇用体系应用于雇用全流程,看重简历推荐的公平性,为求职学生推荐最匹配的岗亭信息,赞助求职学生找到最合适本身的职业起点。
公平的雇用机制、完美的人才培养路径等身分,让百度吸引了浩瀚优良高校人才参加。2020年,百度拿下福布斯全球最佳雇主、智联雇用中国年度最佳雇主全国百强、中华英才网中国大年夜学生最佳雇主100强、大年夜学生就业供献出色雇主,以及猎聘不凡雇主、刺猬练习十大年夜人气大年夜学生PICK雇主品牌等荣誉,展示了在人力本钱立异、组织形态构建、企业文化氛围营造以及鼓励轨制等多方面对人才的吸引力。
今朝,百度2021春季练习生雇用正在持续进行,据懂得,本年春招人数较2020年上涨70%,将面向2021年9月至2022年8月的高校卒业生雇用技巧、产品、设计三大年夜类岗亭,练习地点包含北京、深圳、上海。数据显示,百度2020年的练习转正率达到70%,提前登科批次中更有40%的offer来自练习转正的同窗。
想要介入百度春招的高校学子,可在“百度校园”百家号直播页面查看百度人工智能体系(AIG)、移动生态事业群(MEG)和智能驾驶事业群(IDG)三大年夜专场宣讲。与此同时,3月12日至3月19日时代,百度春招线下宣讲陆续走进电子科技大年夜学、上海交通大年夜学、南京大年夜学、华中科技大年夜学和东北大年夜学,现场与同窗们进行互动;3月22-25日,4场不合地区的高校交换群还将展开群语音直播答疑,结合同窗们最关怀的春招职位、笔面试流程、offer、求职建议以及百度文化福利等相干问题,邀请嘉宾代表进行线上答疑,赞助大年夜家找到更合适本身的职场门路。
4月9日前,百度春招共开通三次网申机会,有意向介入的学生可搜刮“百度雇用”进入官网懂得更多职位详情并进行简历送达。
