3名80后晋升副总裁 百度高管团队趋年轻化、多元化

4月8日消息，近日百度宣布内部邮件颁布了2021年春季晋升的中管干部名单。据懂得，百度本年中高层晋升情况为总监及以上人士共 50名，包含治理序列、专业序列及生态公司等人员晋升。内部邮件显示，搜刮架构部肖阳晋升为百度集团副总裁；公司副总裁晋升中，包含王云鹏（主动驾驶技巧部）、吴梦漪（交易及合规司法部）、阮瑜（小我云部）、谢广军（ACG计算收集部），个中阮瑜等3人均为80后。

百度在内部邮件中称：“中管干部晋升的理念是组织为先、军功导向，鼓励打胜仗的部队出干部，甄选已经攀登上新台阶的人员进入中管部队，促进干军部队多元化，为组织注入活力。”

据懂得，百度的治理岗亭综合考量的身分很多，包含了岗亭价值、事迹供献、 才能水平和文化价值不雅等方面。

早在上个月，IDG负责人李震宇被晋升为百度集团副总裁。百度CEO李彦宏在内部邮件中表示，李震宇带领IDG果断地推动技巧立异，不懈地摸索贸易化偏向，为打造百度的新增长引擎做出了重要供献。

此前也有媒体报道，李彦宏曾多次强调，“将加倍果断地投入组织才能扶植，果断地推动干部年青化过程，让优良的人才脱颖而出。”

有分析认为，百度正经由过程人才梯队的扶植，来晋升内涵组织力，以支撑营业范围的高速增长。